她连自己的职位价值都找不到，又怎么号称是做什么人事呢？/p
一早的，李明瑾就对着手里咖啡的氤氲香气在发呆。/p
卡座、电脑、咖啡……似乎是写字楼白领的标配。/p
现在这三样李明瑾都齐齐拥有，就是没有“白领”的感觉。/p
虽说她现在是人事主管，还不如在dl公司当副总助理时的风光，难怪当初在公司里，她的一举一动，都挺惹人注目的。/p
可如今在长皓公司，她不仅不想风光，还想着如何更低调更好。/p
不低调，这日子就更加不好蒙混过去了。/p
没事做还高调，那不是找抽吗？/p
实在没事做，李明瑾只好在电脑上打开本地的人社局网站，看看相关的新政策和通知公告。至少了解下新政策，也算是她的专业工作内容之一了。/p
据说今年的社保基数和最低工资标准又有新调整了，李明瑾在人力资源的学员群里，看到别人在讨论了，她觉得自己也得去好好了解下才行，毕竟这个现在是她的工作内容了。/p
下个月算工资，她就得在工资表上做调整了，同时也得提醒下小苟，让她发工资时代扣社保费，也要按新的比例扣了。/p
*友情提示：实际上，人事的工作跟时政有很多细微关系，做人事的人应该保持对时政的关注度，以及由此产生的相关法律法规上的变化。/p
当然这些宏观上的东西，到了一个小公司的微观人事工作上，可能还看不出有什么明显的作用，但是在大公司或有些特定行业，就比较明显了。/p
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