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第170章 管理需要一个团队的作用(1 / 2)

“你就看着他们用偷出去的布,做成衣服,穿在身上,整天在公司门口附近晃悠着,你也没办法拿他们怎么样!”/p

副总的表情很愤慨,他在职场上摸滚打爬了一辈子,竟也被气的无话可说。/p

“那些人,拿着工资,要他们生产时不好好生产,做出来一堆废品来,然后就偷废品,到了卖废品的时候,又里外勾结,吃回扣......”/p

“这......“李明瑾真想不到有这么多内幕。/p

读了多年书出来的她,也就有点小聪明而已,哪里知道世道的复杂,人心的险恶。/p

“可是,程总不能自己找收购商吗?”/p

“可以,找过来的收购商不管出价多少,总有一家能出的价更高的,你说卖不卖?反正他们总是能拿到回扣。”/p

“还有车间的工人,多数都是出自一个地方来的,这个你也听说过的吧!炒了一个就整帮人都走,你招个新人来想插都插不进去!以前缺工人的时候,都是通过员工互相介绍的,来来去去都是那波人。这些你说生产经理他不知道吗?他也没办法,慢慢地他也就睁只眼闭只眼了。最后损失的就是公司!”/p

“……”/p

李明瑾也不知道说什么好。/p

“除了这些,还有各种异常的状况!管理是需要一个团队的作用,单靠一个人,不管是生产经理,还是我,还是程总,都很难。”/p

“程总是老板没错,他是公司的所有者,他可以有各种权利,但是,老板也不是万能的,公司越是做大了之后,方方面面,就有越多的地方他管不到。”/p

“我做事是可以很严格很强势,没错!但是我不是搞技术的,在生产的问题,还是使不上劲!”/p

“庄经理是有技术的,可是底下的人不配合,他孤掌难鸣!”/p

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