在“控城计”战略的指引下，经过紧张而忙碌的一周，萧海霞对所有战略投资城市的评估报告已经成型。
这位毕业于燕京建筑科技大学的高材生，今年只有三十六岁，是一位知性美人，而且至今还是单身。
此刻，萧海霞正在向廖必成汇报工作：“经过部门评估报告的分析，d市目前最有发展潜力的区域就是高新技术产业开发区，这里政策支持力度大并且是重点建设开发地区。”
接下来她又陆续详细分析了y市以及w城等几个一线城市的产业结构和热点区域。
廖必成听后点头称赞她思路清晰，分析透彻。萧海霞听了突然脸上泛起一抹红晕，心里开心极了。
廖必成不知道的是这位知性美人一直在暗恋着他。从他把萧海霞从一名普通的战略投资部门员工一路悉心栽培和提拔到如今独当一面的部门领导以来，这么多年在一起工作的日日夜夜，让萧海霞对这个儒雅翩翩却不失英明果敢的企业高管充满了崇拜与爱慕。但是，廖必成有家庭有孩子，理智让她只能把这份情感深埋在心底。
萧海霞汇报完整个报告，廖必成做了进一步的整理后呈交给了汪世平。
就在汪世平正在看报告之时，秘书胡婉君在呼叫器里通知他：集团纪律监察委员会主任周明甫要见他。
汪世平眉头一皱，心想，这个周明甫要干什么？
周明甫一进来，汪世平便问道：“什么事，周主任？请坐。”
“今天纪律监察委员会收到一封匿名举报信。”周明甫说罢，将举报信拿出来交给汪世平。
汪世平接过来一看，举报内容竟然是说综合办代理主任方敏波利用职务之便与下属水芝芝展开婚外情，胡作非为。
汪世平将信放在一边，他看着周明甫道：“集团纪律监察委员会有自己一套成熟的运作模式，对于调查对象我们的原则是‘实事求是’，务必做到公平公正。”
“是，董事长。但是按照程序，被调查人在此期间需要暂时停职。”周明甫严肃地说道。
汪世平斩钉截铁地说道：“该怎么办就怎么办，纪律委员会是独立运作的部门，不需要请示我。”
周明甫走后，汪世平立刻让秘书胡婉君将副董事长王海荣请到办公室。
此时他在心里有了一个规划：长期以来，他想将汪琪宗调回集团进一步丰富他的履历，为他后面的再进一步做好铺垫。
这个想法他给谁也没有说过，因为他还在评估这样做的利弊。
随着罗达的离职，集团内部以杜聪华为首的“总裁派”小动作不停。虽然他对局面仍旧牢牢控制，然而他还是要做好最稳妥的安排。汪琪宗的回归无疑会让集团内部形成一股新的力量，这样就可以进一步制衡“总裁派”。
可是谁去接替汪琪宗呢？他对这个人必须有充分的了解与信任，最重要的是，要对这个人能够完全的控制。
汪琪荣不是让他满意的人选，虽然他也是自己的儿子，还很聪明。但是这个孩子太过于放纵天性，缺少一种沉稳的内涵，这对于掌控企业并不是一个好的选择。这些年他把汪琪荣也放在x市执掌一家公司，其实根本没有指望他能够做出什么业绩，只是让他帮着驻守一家可以随时备用的企业。
对，让方敏波去。
从私人角度讲，他是王海荣的女婿，王海荣对自己是忠诚可靠的，这样一来，通过对方敏波的拉拢可以进一步巩固王海荣的忠诚；再则，方敏波为人心思细腻，能力也不错，最重要的是，他忠诚可靠。