周围的人都认为一切是理所应当的，就该这样。对，每个人都是这样，不是吗？/p
如果不是那就怎样？说明她弱、她差、她不好吗？/p
是，她很弱！她很差！她很害怕！怕她的选择是错的！怕她比不上那些留京的同学，怕她担不起她爸的异常期望！/p
她就是一个普通人，没有背景，没有关系，没有存款的普通人！没有人给她指导，给她鼓励，给她依靠的普通人。/p
她的害怕没有人知道，她的彷徨没有人知道，她的孤独也没有人知道！/p
她再弱也要装得很坚强很独立地支撑自己走下去，她再差也要装得很机灵很会来事地给上司干活，她再孤独也要装得很开朗地跟同事们热情相处，然后以此来得换一份工作，让自己在这个社会存活下去……/p
李明瑾越想心里越崩溃。如果不是在办公室，她甚至想大哭一场。/p
即使是在办公室，她的眼泪也不由自主的默默掉下来。/p
李明瑾知道只要她不出声，办公室里就不会有人发现她的异常。她任由泪水滴下来，轻轻地抬手在脸上抹了抹，一切就没有了痕迹，仿佛她的心情从来没有起伏过。/p
对，就是没有起伏的，工作不需要心情起伏，只要听话，听话地做事，听话地挨训，跟同事们处好关系就可以了。/p
李明瑾拿起水杯，缓缓地喝水，她的心情慢慢地平复下来。/p
这个过程，自始至终，她没有发出过任何声音，同事们也没有发现她有任何异常。/p
办公室里，依旧是偶尔的电话铃声，间断的说话声，时断时续的键盘敲击声和鼠标点击声。/p
*友情提示：新员工对工作环境的适应情况，属于员工关怀的一个内容，员工关怀是属于处理劳动关系的范畴。/p
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